Uit de eigen beleidsevaluatie in 2009 bleek dat de MVO-focus vooral op het informeren en sensibiliseren van stakeholders lag. Maar Vlaanderen wil nu werken aan meer zichtbare resultaten op het terrein. Met het nieuwe MVO Actieplan 2010-2014 zet het de toon voor strategische en operationele doelstellingen. Het wil tegen 2014 MVO als centrale doelstelling binnen de Vlaamse overheid en tegen 2020 MVO algemeen in Vlaanderen verspreid hebben.

Inspireren en innoveren
De overheid wil dit bereiken via twee pijlers. Via partnerschappen wil ze inspireren en ervaringen uitwisselen. Innovatie zal ze stimuleren door in te spelen op maatschappelijke ontwikkelingen.

De belangrijkste uitgangspunten hiervoor zijn ondermeer dat MVO voor elk type organisatie geldt, dus niet alleen voor bedrijven, en dat indicatoren ontwikkeld worden die het meten van concrete resultaten mogelijk maken. Daarnaast staat het innovatiegehalte van acties voorop.

Meer info: http://www.mvovlaanderen.be/over-mvo/nieuws/actieplan-to-do-mvo-in-vlaan...